Eine Transferagentur bietet Beratung ganz in Ihrer Nähe an – Training, Vermittlung und Weiterbildung inklusive.
Berufliche Veränderungen können schnell verunsichern und wenig angenehme Fragen aufwerfen. Eine Transferagentur hilft Ihnen bei der beruflichen Neuorientierung. Sie verbleiben während der Kündigungsfrist im Unternehmen und wir bereiten Sie mit professioneller Beratung auf den neuen Abschnitt Ihres Berufslebens vor. Unser vorrangiges Ziel ist, möglichst rasch eine passende und nachhaltige Anschlussbeschäftigung für Sie zu finden. Dabei richten wir Transferagenturen dort ein, wo Sie sie brauchen – wohnortnah. Unser Netzwerk macht es möglich: An über 60 Standorten in Niedersachsen sowie 350 Standorten bundesweit stehen Berater mit Räumlichkeiten und entsprechender Büroinfrastruktur für Sie bereit. Somit gewährleisten wir, dass jeder Berater über exzellente Kenntnisse der Region und des regionalen Arbeitsmarkts verfügt.
Unsere Personaldienstleistungen für Sie:
Die Transferagentur unterstützt und motiviert. Wir stehen Ihnen in dieser schwierigen Situation der beruflichen Veränderung zur Seite, haben ein offenes Ohr für Ihre Sorgen und helfen Ihnen dabei, Klarheit über Ihre beruflichen Perspektiven zu schaffen. Unsere Beratung zielt darauf ab, Ihre beruflichen Vorstellungen zu konkretisieren, Ihre Fähigkeiten zu ermitteln und neue Karrieremöglichkeiten für Sie zu eröffnen.
Profiling
Im sogenannten Profiling erfolgt eine Bestandsaufnahme all Ihrer Qualifikationen, Fähigkeiten, Erfahrungen, Kompetenzen und Interessen. Ein möglichst umfassendes Bild Ihrer Person und Ihres Könnens ist die Grundlage für die anstehenden beruflichen Entscheidungen und Weichenstellungen.
Trainingsangebote
In verschiedenen Trainings machen wir Sie fit für den Bewerbungsprozess. Wir informieren Sie zu allen Fragen des Bewerbungsvorgangs und vermitteln Ihnen das notwendige Handwerkszeug für Ihre Bewerbungsaktivitäten. Die Erstellung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen ist ebenso Thema wie die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Darüber hinaus erhalten Sie Informationen zu den unterschiedlichen Zugängen zum Arbeitsmarkt und lernen Erfolg versprechende Suchstrategien kennen, um die für Sie passende Stelle rasch zu finden.
Beratung und Coaching
In Einzelberatungen greifen wir die Erkenntnisse aus Profiling und den einzelnen Trainingsmodulen auf:
Welche beruflichen Ziele und Vorstellungen ergeben sich aus den Erkenntnissen des Profilings? Mit welcher Strategie können wir Ihr Selbst-Marketing und die Stellensuche positiv beeinflussen? Was können Sie persönlich tun?
Unsere Aufgabe sehen wir darin, Sie Schritt für Schritt bei der beruflichen Neuorientierung zu begleiten und zu unterstützen: Beginnend mit der Stellenakquise über die Bewerbungsvorbereitung, die Auswahl und Organisation von Qualifizierungen bis hin zum Berufseinstieg stehen wir Ihnen mit unserer Kompetenz zur Seite. Auf Ihre persönlichen Vorstellungen und Möglichkeiten gehen wir dabei ganz gezielt ein und bereiten Sie bestmöglich auf die neue Lebens- und Arbeitssituation vor.
Aktive Stellenvermittlung
Ein neuer und passender Job noch während der Kündigungsfrist: Das ist das oberste Ziel der Transferagentur. Für die zielgenaue Stellensuche fertigen wir eine Berufswegeplanung an und legen die Such- und Akquisestrategie fest. Anschließend sprechen wir gezielt Unternehmen an und erschließen gemeinsam mit Ihnen den offenen wie verdeckten Arbeitsmarkt.
Qualifizierung
Sollte sich herausstellen, dass Ihre Qualifizierung noch nicht perfekt für Ihren gewünschten Berufsweg ist, stimmen wir gemeinsam geeignete Weiterbildungen ab.
Transferagentur – Ihre Vorteile:
- Hilfestellung in der Trennungssituation
- frühzeitige berufliche Orientierung bereits während der Kündigungsfrist
- Klärung der beruflichen Ziele
- Optimierung der Bewerbungsunterlagen
- Unterstützung bei der Stellensuche
- Begleitung der Bewerbungsaktivitäten
- Organisation von Fort- und Weiterbildung